El FMI ya trabaja con los países vecinos de Grecia para contener los efectos de un posible impago

El Fondo Monetario Internacional (FMI) está trabajando con “las autoridades nacionales del sureste de Europa” en planes de contingencia ante un posible impago por parte de Grecia. Así lo afirma The Wall Street Journal en una información que ha publicado hoy y en la que también se apunta que las diferentes partes se están preparando para un fracaso en las negociaciones entre Atenas y Bruselas.

El motivo de estas conversaciones entre el FMI y los países vecinos de Grecia se encuentra en el hecho que las entidades bancarias helenas tienen un papel muy importante en los sistemas financieros de países como Bulgaria, Macedonia, Albania o Serbia.

“Estamos en un diálogo con todos estos países”, aseguró Jörg Decressin, subdirector del departamento de Europa del FMI. “Estamos hablando con ellos acerca de los planes de contingencia que tienen y qué medidas se pueden tomar“, añadió. En estas conversaciones el FMI habría señalado la necesidad de que las filiales de los bancos griegos tienen activos suficientes en caso de que se produzca una situación de emergencia.

Las negociaciones entre Grecia y Bruselas se encuentran en una situación complicada y es parece bastante probable que en el Eurogrupo que hoy se está celebrando no se produzca ningún avance significativo. En previsión de esta situación, Decressin ya aseguró aThe Wall Street Journal que “sería una locura no estar preocupado en este momento”.

Fuente : ElMundo

Movistar amplía la velocidad de sus paquetes Fusión y los abre a pymes.

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Una vez que está encarrilada la compra de Canal+, que Vodafone ya ha enseñado sus cartas con One y que Orange cuenta los días para que las autoridades europeas de la Competencia den el visto bueno a la compra de Jazztel, Telefónica ha movido también ficha y lanza un nuevo catálogo de ofertas convergentes ‘Movistar Fusión’.

El nuevo catálogo de ofertas convergentes, con velocidades de hasta 300 megas de bajada de datos y 30 megas de subida y que cuenta con una oferta específica para pymes y autónomos -Movistar Fusión Pro-, estará disponible a partir del 8 de mayo para las nuevas altas, y para los clientes antiguos que quieran migrarse.

Las nuevas velocidades comenzarán a disfrutarse a partir del 1 de junio y el nuevo catálogo sustituirá “a todas las ofertas anteriores”, según Telefónica.

A propósito de los precios, el nuevo abanico de ofertas se organiza en torno a los distintos paquetes de ADSL y de fibra. En el caso del ADSL, el precio oscila entre los 47 euros del paquete Fusión TV Contigo y los 100 euros de Fusión TV Total, aunque todas las opciones incluyen velocidades de hasta 30 Mbps.

Respecto a las ofertas de fibra, todas con velocidades de hasta 300 Mbps, los precios van desde los 59 euros de Fusión TV Contigo y los 112 euros de Fusión TV Total.

Adicionalmente, Telefónica extiende su oferta convergente a los autónomos y pymes con el lanzamiento de Movistar Fusión Pro, que tiene internet con fibra de hasta 300 Mbps de velocidad en la bajada y 30 Mbps de subida – igual que la nueva oferta para particulares-.

Subida de precios

La operadora que preside César Alierta anunció hace un mes a sus clientes que subiría cinco euros el recibo en nombre de futuras mejoras de la línea. El aumento en los recibos comenzó ya a aplicarse el pasado lunes.

El asunto levantó una notable polvareda y puso en pie de guerra a los consumidores, si bien la Comisión Nacional de los Mercados y la Competencia (CNMC) avaló a Telefónica argumentando que no afecta “al interés público de la libre competencia”.

En este último mes, Telefónica se ha visto directamente salpicada también por la huelga de los instaladores, que ha ralentizado considerablemente todos los servicios de altas, incidencias, mantenimiento y nuevas instalaciones. El pasado martes, UGT y CCOO anunciaban un acuerdo con las empresas instaladoras para“generar el primer marco regulador del sector”, si bien sindicatos minoritarios como AST mantienen que la huelga sigue adelante.

Fuente : ElMundo

Tsipras desafía a la ‘Troika’ al readmitir a 13.000 funcionarios

 

El primer ministro griego, Alexis Tsipras, en Atenas.

Grecia continúa legislando por su cuenta, a pesar de haberse comprometido a no aprobar medidas unilaterales que alteren su economía mientras dure la negociación con sus acreedores. El Parlamento heleno aprobó en la madrugada de ayer una ley que permite la readmisión de los funcionarios despedidos, en un contexto de falta alarmante de liquidez y de desgaste en las relaciones con las «instituciones». Votaron a favor 157 diputados de la coalición de gobierno.

La medida afecta a 13.000 empleados públicos incluidos en un programa de movilidad por el anterior Gobierno del país, liderado por el conservador Antonis Samaras. Hasta 3.900 funcionarios, cuyo despido fue considerado como inconstitucional, podrían ser readmitidos a corto plazo. Entre ellos se encuentran el personal de limpieza despedido por el Ministerio de Finanzas, centenares de agentes municipales, los guardas escolares y trabajadores de la universidad.

«No vamos a consultarles, no tenemos por qué, somos un Estado soberano», señaló el ministro del Interior, Nikos Voutsis, durante el debate parlamentario, refiriéndose a los acreedores. La medida supone una marcha atrás en las leyes de reforma administrativa aprobadas por el Ejecutivo de Antonis Samaras. Acaba también con los procesos de evaluación anual de los funcionarios y con los ascensos basados en la meritocracia.

Atenas ha defendido la adopción unilateral de esta medida durante los últimos meses, argumentando que no dañaría la economía ya que el presupuesto estatal para 2015, aprobado por el Gobierno de Samaras sin contar con la aprobación de la Troika, prevé la contratación de 15.000 funcionarios. El Parlamento ya dio luz verde hace unos días a la restitución de la Televisión Pública, que supondrá la recontratación de 1.500 empleados estatales.

El movimiento se produce en un momento muy delicado de las negociaciones. El clima pareció mejorar la pasada semana, tras los cambios realizados por el premier, Alexis Tsipras, en los equipos negociadores, pero parece haberse vuelto a encallar esta semana. Atenas advirtió el lunes la imposibilidad de llegar a un acuerdo si continuaban las contradicciones entre el Fondo Monetario Internacional (FMI) y la Comisión Europea (CE) en cuestión de líneas rojas.

La respuesta de los acreedores llegó ayer en un escueto comunicado: «La CE, el Banco Central Europeo [BCE] y el FMI comparten el mismo objetivo de ayudar a Grecia a conseguir estabilidad financiera y crecimiento. Las instituciones trabajan de manera cercana hacia ese objetivo. Las tres instituciones están trabajando duro para conseguir progreso concreto el 11 de mayo», cierra la breve nota, refiriéndose a la reunión del Eurogrupo del próximo lunes. Atenas, por su parte, ya no asegura la posibilidad de alcanzar un pacto en esa reunión para conseguir, al menos, parte de los 7.200 millones de euros restantes del pacto de rescate.

Todas estas incertidumbres y desafíos se están dejando notar en los mercados europeos y, en especial, en los de deuda. En el caso de España, el bono a 10 años cotiza ya en el 1,9% en el mercado secundario y, durante la sesión de ayer, llegó a rozar el 2%. Esta cifra contrasta con el 1,5% de rentabilidad que ofrecía hace sólo dos días y está muy por encima del 1% al que se acercó hace dos meses, cuando numerosos analistas y entidades de inversión señalaban que podía llegar a caer del citado nivel por primera vez en la historia.

El fuerte repunte incluye la subida que registró en la sesión del martes, cuando sufrió su peor día desde verano de 2013, y ha provocado que la prima de riesgo española esté ya en 130 puntos básicos. De esta manera, y en apenas dos jornadas, el riesgo país de España se ha disparado en 25 puntos básicos. Además, el movimiento se ha producido en un momento en el que el bund alemán, que es la referencia con la que se comparan los bonos en Europa para obtener la prima de riesgo de cada nación, también ha registrado importates subidas.

Toda esta venta masiva de deuda soberana de la Eurozona también ha coincidido con la mejora de previsiones que la Comisión Europea realizó el martes para el conjunto de la región. Sus mejores perspectivas de crecimiento para la mayor parte de países -no así para Grecia-, han hecho que algunos actores del mercado teman que el presidente del Banco Central Europeo, Mario Draghi, pueda no prolongar su programa de estímulos económicos. Y si a ello se le suma el repunte que ha experimentado el petróleo en las últimas semanas -el Brent, de referencia en Europa, está ya en 67,5 dólares- y el impacto que esto podría tener sobre la inflación en forma de incremento, los temores a que el Quantitative Easing europeo no vaya más allá de septiembre del año próximo o, incluso, se recorte, aumentan.

Leroy Merlin apuesta por crear 500 empleos con una inversión de 110 millones en España

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Leroy Merlin invertirá este año 110 millones de euros en España y creará 500 empleos tras cerrar 2014 con una facturación récord de 1.607 millones de euros, lo que supone un incremento del 6,7% respecto al ejercicio anterior.

“Ha sido un año positivo para Leroy Merlin en un contexto complicado, donde hemos logrado una facturación récord en España tras mejorar los 1.524 millones de euros de 2007”, ha explicado el director general de Leroy Merlin España, Ignacio Sánchez Villares, que espera cerrar 2015 con unas ventas de 1.700 millones de euros.

La compañía tiene previsto invertir 110 millones de euros, un 54% más, en las tres aperturas de este año, que estarán localizadas en Logroño, San Cugat y Granada y que supondrán la creación de 500 puestos de trabajo directos e indirectos.

Además, realizará a lo largo de este año ocho grandes ampliaciones y 22 remodelaciones de tiendas.

En 2014, los 60 puntos de venta que la compañía tiene en España recibieron 53 millones de visitas, lo que supone un incremento del 20% respecto a 2013.

Abrir tiendas más pequeñas

En paralelo a la aperturas de establecimientos de gran formato, Leroy Merlin seguirá trabajando en su plan de abrir tiendas más pequeñas en el centro de las ciudades, lo que podría ocurrir en uno o dos años y para lo que ya están experimentando con “tiendas satélite” en Ceuta e Ibiza, según el director de Expansión, Juan Sevillano.

Por otra parte, Sánchez ha defendido la política social de la compañía, que el año pasado repartió entre sus empleados 30 millones de euros, 10 más que en 2013, en concepto de políticas de participación en resultados.

Además, pagó impuestos directos e indirectos por valor de 217 millones y efectuó compras a proveedores españoles por 691 millones -el 73,3 % del total-.


Comentario : Le Roy Merlin ha cerrado 2014 con una facturación récord de 1.607 millones de euros.

Inditex gana un 5% más en 2014 y aumenta un 7,5% su dividendo

Inditex ha cerrado su ejercicio 2014 con un beneficio ligeramente superior a lo esperado y ha anunciado un plan extraordinario de participación de los trabajadores en el crecimiento de los beneficios de la empresa.

La cadena de moda cuyo buque insignia es Zara logró una mejora del 5% en su beneficio de su ejercicio fiscal 2014 que finalizó el 31 de enero. En total, ganó 2.501 millones de euros gracias a la recuperación de España y a la expansión global, superando ligeramente las previsiones de los expertos consultados por Reuters, que pronosticaron un beneficio de 2.487 millones.

Plan extraordinario para los trabajadores

Inditex ha anunciado un plan extraordinario de participación de los empleados en el crecimiento de los beneficios de la empresa durante los dos próximos años. En concreto, la compañía “repartirá el 10% del incremento del beneficio neto atribuido a la dominante del grupo respecto al año anterior, hasta un máximo del 2% del beneficio total”, según indica Inditex. De manera que si se tiene en cuenta el beneficio de su ejercicio 20014 destinará un máximo de 50 millones de euros a este plan.

Presentación de resultados

Esta medida beneficiará a todos los trabajadores de tiendas, fabricación, logística, cadenas y filiales de todo el mundo, siempre que el trabajador tenga más de dos años de antigüedad, lo que supone unas 70.000 personas en 54 mercados, explica la enseña de moda a la Comisión Nacional del Mercado de Valores (CNMV).

Mejora un 8% sus ventas

Este plan de incentivos llega después de que la compañía mejorara un 8% sus ventas en el ejercicio 2014, hasta 18.117 millones de euros. Esta variable también superó ligeramente los 18.055 millones que esperaba el mercado, y eso pese al cambio de perímetro de Tempe, su proveedor de calzado, que ha reducido las ventas en un 1%.

A tipo de cambio constante (sin contabilizar el impacto de las divisas), las ventas del gigante de la moda aumentaron un 11% durante 2014. Por su parte, las ventas en superficie comparable (es decir las de las tiendas abiertas en el último año) crecieron un 5%, lo que supone que en los últimos cinco años el crecimiento de ventas en tiendas comparables ha sido del 23%.

Por marcas, Zara continúa siendo la enseña del grupo que más factura -11.594 millones de euros, un 7% más que en 2013. Pull&Bear es la siguiente marca que más factura, aunque muy de lejos de su buque insignia. Sus ventas alcanzaron los 1.284, un 8% más que en el anterior ejercicio. Por su parte, las enseñas del grupo fundado por Amancio Ortega que más crecieron son Oysho, con un aumento de la facturación del 18% y Zara Home, con un 21%.

Resultados de Inditex

Como suele ser habitual, el grupo que engloba a marcas como Zara, Zara Home, Stradivarius, Massimo Dutti, Uterqüe, Oysho, Bershka y Pull&Bearha adelantado cómo le ha ido en el comienzo de 2015. Sus ventas en tienda a tipo de cambio constante han crecido un 13% entre el 1 de febrero y el 14 de marzo de 2015.

El margen bruto sobre ventas de Inditex, uno de los aspectos más vigilados en sus cuentas, mejoró en 7% en 2014, hasta 10.569 millones de euros, y representa el 58,3% de las ventas. El cambio de criterio contable de consolidación proporcional de Tempe a puesta en equivalencia comunicado a principios de 2014 ha reducido el margen bruto de Inditex en 40 puntos básicos en el ejercicio 2014. Este cambio de criterio no tiene efecto en el beneficio neto y ya se ha anualizado.

Por su parte, el resultado operativo (ebitda) creció al mismo ritmo que su beneficio neto, un 5%, hasta los 4.103 millones de euros.

Aumenta un 7,5% el dividendo, hasta 0,52 euros

Los empleados no serán los únicos que se verán beneficiados por la buena evolución del gigante textil español, ya que Inditex también ha anunciado una subida de la retribución de sus accionistas del 7,5% hasta el 0,52 euros por acción. En total, distribuirá 1.511 millones de euros frente a los 1.378 millones repartidos el ejercicio anterior.

El Consejo de Administración de Inditex propondrá a la Junta General -que se celebrará el próximo mes de julio- el pago de este dividendo. Pagarán 0,26 euros por acción el 4 de mayo de 2015 en concepto de dividendo a cuenta, mientras que el 3 de noviembre se repartirán 0,26 euros por acción en concepto tanto de dividendo complementario como de dividendo extraordinario.

Expansión global

Inditex prosigue con la expansión global de su modelo integrado de tiendas y venta online. Zara lanzó la venta online en México y Corea del Sur en 2014, y estima lanzar la venta online en Taiwán, Hong Kong y Macao en el ejercicio 2015.

Inditex cerró el año con 6.683 establecimientos repartidos en 88 países y una plantilla de 137.054 empleados. En 2014, el grupo controlado por Amancio Ortega creó 1.800 nuevos puestos de trabajo en España.

Los títulos de Inditex cotizan hoy en bolsa con subidas superiores al 3% y superan los 29 euros. Los expertos de Renta 4 valoran positivamente estos resultados, pero no esperan que tengan un impacto significativo en su cotización, por lo que reiteran su recomendación de ‘mantener’.

Pablo Isla cobró un 24,9% más

El presidente y consejero delegado de Inditex, Pablo Isla, recibió un sueldo de 7,93 millones en el ejercicio 2014 (3,35 millones de euros en retribución fija y 4,58 millones de euros en variable), un 24,88% superior al de 2013. A este sueldo hay que sumar una aportación de 1,625 millones de euros a su plan de pensiones, la misma cantidad que en 2013, con lo que ya acumula una dotación cercana a los 7 millones.

Amancio Ortega cobró 100.000 euros en 2014 como miembro del consejo de administración, la misma cantidad que en 2013. Ortega ingresará este año 961 millones en concepto de dividendos de la compañía, frente a los 894,4 millones de euros que percibió por el mismo concepto en 2014. Ortega es el primer accionista del gigante textil, con un 59,294% a través de las sociedades Gartler y Partler.

Según el informe de gobierno corporativo, las remuneraciones de los consejeros de Inditex en el ejercicio 2014 sumaron 9,56 millones de euros, un 19,4% más que en 2013.


Comentario : Vemos como Inditex sigue creciendo a medida que pasan los años, y cada vez es más rentable para sus inversores.

Para sus trabajadores es también más productivo trabajar para Inditex.

Fuente : Expansion