Urgente tramitación de la Ley de Igualdad laboral.

Este martes se considerará a debate en el Pleno de la Cámara del Congreso de los Diputados la tramitación por vía urgente la nueva Ley de Igualdad Laboral entre hombres y mujeres, propuesta por el Grupo Parlamentario Socialista.

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Carmen Calvo, vicepresidenta del Gobierno y ministra de Igualdad ha anunciado en la prensa del Congreso que el Gobierno impondrá una directiva para repartir el poder en las empresas y abrirá un debate sobre los cuantiosos problemas que las mujeres encuentran para combinar su vida laborar con la familiar.

La ministra enumeró que las mujeres sufren peores cifras de paro, “los trabajos que se feminizan suelen ser en posiciones de contratación ínfimas”, reciben salarios inferiores, “apenas pueden hacer compatible su condición de ciudadanas, de trabajadoras y de madres” y, al final de la vida, reciben menores prestaciones.

A causa de estas condiciones laborales las mujeres suelen recibir una pensión un 35% menor a la de los hombres. Realmente las pensiones son la imagen toda una vida laboral.

Calvo se mostró alegre de que pueda tramitarse esta ley de manera urgente y anunció que España esta intentando llevar su contenido a Europa

El Gobierno busca impulsar una directiva comunitaria que establezca cuotas obligatorias en el ámbito de los consejos de administración de las empresas en Europa a través de una directiva comunitaria a cuyo impulso, según dijo, ya se han adherido Italia, Portugal, Francia y Finlandia.

“Vamos a hacer una alianza a la que esperamos que se unan otros países para que la normativa comunitaria obligue a la presencia y reparto de poder en el ámbito de las empresas europeas de hombres y mujeres”, refirió, confiada en que también se unan Alemania o Austria.

Se trata de una condición que en España ya quedó apuntada en una ley de 2007, aunque no con la obligatoriedad que sí prevé establecer la normativa que esta tarde debatirá el Congreso.

Escrita por Maria Caelles a partir de elEconomista.

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